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職場・同僚

ケアの仕方はチームで統一されていますか?

  • ケア小太郎さん
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皆さんの施設は仕事の仕方は統一されていますか?

うちの施設はケアの仕方も仕事の仕方もみんな我流でやっています。だから引き継ぐ時に「何でこれやってないの」みたいなことが多くて喧嘩になることもあります。

Q 何でやってない
A 何でやらなきゃいけないの?

みたいな感じで意識の統一が出来ていません
チーム会議みたいなことをやってもそういう話題が出ません。人間関係に亀裂を入れたくないからでしょうか?

結局、立場の強い人や狡猾な人が上手に立ち回ってしまい、不器用な真面目ちゃんや言い返せない人がフォローする側に回っています。それで静かに現場が回っており、誰かが「もうやってられない!」と大声を出して居なくなったら、また静かになります。

だから気になりました。
皆さんの施設は統一したルール。業務。ケアがあってそれにのっとってやっていますか?

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施設種は何ですか?

有料でしょうか。
特養、老健は全員が同じサービスを提供できるように頑張ってる施設が多いですが。

なるほど 0
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