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人気ブログ今みんなが見ている介護職のブログ

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男女差別仕方がない話です new

 今介護を受けている人たちの時代の背景を考えてくださいね。どのよう に育てられてきたのかわかりますでしょうか?戦争第二太平洋戦争ですよ ね?どんな風に育てられましたか?歴代皇族を言えないとダメで男女共に 机あらずな時代です。ねずよく育てられてきたことです。戦争時代に育て られ祖母は明治の中頃の人時代背景はいやってほど知り得ることです。ヘ ルパーさんに入って頂くありがたいだが男性ヘルパーさんは嫌というのは ごも…

rann77さん2017-04-22 10:39:29

2位2位
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育成 new

私のヘルパーさんへの思いと会社側が思っている物と食い違いがあります 。ヘルパーさんを伸ばそうという気持ちがありますが、会社側がさ責のお 給料のことを考えると、何回も同行という物はといつも言われます。じゃ あ、じゃあ、お給料は安くて良いから、ヘルパーさんを伸ばそうという気 持ちになります。今のこの時代にできないならあなたが悪いのよ、確かに そうでしょうねえ。お給料をできる人と同じお給料をいただいているとい うの…

rann77さん2017-04-26 06:25:41

3位3位
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退職願いをふところにいれて! new

  本日、本部人事課の偉いさんが二人して、査察に来ました。なぜかって言 うと、2月の後半に、3月度のシフトを作成して提出したら、人件費が多 いって言う話が出た。なんだ~~~!この人手不足の時代に、ぼくの裁量 で、人を採用して、いかに辞めないようにしているのに、目先の利益に走 っている。しかたがないから、非常勤の人に、1日か2日、お休みします かって、お話ししたら生活があるから、ダメって言われる。 そして、そ…

zooさん2017-04-22 00:09:27

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生活歴を知りましょう! new

  介護をする上で、利用者様の生活歴を知るってことはとても大事な事です 。まして、認知症になられた場合、3歳くらいから15~6歳くらいまで の社会情勢生育環境を知っていると、とても役に立ちます。また、認知症 の方は、生活歴でショックな事があると、その事が脳の中に刷り込まれて 、動物的な拒絶になる場合もあります。ぼくのGHで、男性介護士だとわり と平気だが、女性介護士だと、結構拒否のあるご利用者さまが居ました…

zooさん2017-04-22 21:43:40

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やる人はやる、やらない人はやらない new

今日からグループホーム勤務ということだったのですが、日曜日から法人 が運営するもう一つのグループホームで勤務と変更になりました。社会福 祉法人の運営するグループホームで、特養もあります。前の会社は、株式 会社で、個人経営のところでした。人件費をギリギリにしているようでし た。会社を経営するということは、私なんかに語ることはできないけれど 、様々な大変なことがあり、お金をもらって働く身には言えることではな いか…

おさしみさん2017-04-21 11:15:34

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【緊急事態】※本当にマズイ状況なので聞い… new

  私は、介護職12年目の介護リーダーです。特養⇒老健を経て現在に到るの ですが、 昨年頃から介護業界がある意味において「破綻した」と言わざ るを得ないような状況を立て続けに目の当たりにしています。おそらくこ のブログをご覧になられている方は、「意識」が高く、介護という仕事を 肯定的に捉えられている方が多いのではないかと推測されます。そのため 、これから私が話す内容に対して衝撃を受けてしまったり、負の感情が…

介護リーダーが語る【新介護論】さん2017-04-24 13:20:35

7位7位
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あえてしないことが優しさ 

 【尽くすことが利用者への負担になる】の記事に対してのコメントを通 じて思った事。・身体介護がないサービスですが、たまたま利用者さん怪 我をした人に対して計画書にないからやらないという人がいてその対応を 「型にはめた事務的な対応」ととるかどうか。 ケガの度合いによって安 易にするより先にケアマネに連絡して対応を煽る方がいい時もありますし 。そこはケースバイケースで、介護職でできることは、「専門的な判断や 技術…

介護プログラマーさん2017-04-20 15:17:10

8位8位
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はじめに new

 はじめに、、、ここで語るのは、介護の本質です。ご覧になる全ての方 に理解を得ようとして綴るものではなく、12年間介護業界にどっぷり浸か った介護リーダーが今、介護という仕事に対し、何を想い、何を感じてい るのか。包み隠さずお話しようと思います。時にはあなたにとって不快に 感じるような表現もあるかも知れませんが、ありのまま伝えたいという想 いがありますので、ご理解下さいませ。

介護リーダーが語る【新介護論】さん2017-04-23 02:47:19

9位9位
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お願いする難しさ。 new

 馴染めないのは、じぶんがわるい。きっと。働きはじめて早1ヶ月。夜も 昼もリーダーリーダー。半日で変わるところも、リーダーにされる8時間 。それはそういうものだと思えば、よいのだけれど、周りで職員さん同士 でしゃべったり、他のユニットにいったり、、、要領の悪い私には、やり きれない。けど、お願いできる人もいない。お願いすると、嫌な顔される んだもん。離床介助しにいくから、見守りを頼んだだけなんだけどなぁ。 ぶ…

こう1984さん2017-04-26 10:07:11

10位10位
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困り事2 new

あと、困ったこと今もう一つあるんですが本当…職員同士の不満に挟まれ ていることです。確かに今職場自体が荒れてるのもあって、皆疲れてるし ストレスも溜まってるんです。なのですが…最近同僚の言動が上司をイラ ッとさせてるようで…私自身も前からその子はそういう所あるよなーとは 薄々思ってましたが、まあやる事はやるしとあまり意識してませんでした 。しかし、最近…何というか仕事を以前に比べてしなくなったと。今日も よそ…

すぐるんぱさん2017-04-22 02:42:09

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